Công ty Công Nghệ Thông Tin VNPT

Em tính TT Tester ở VNPT không biết có anh/chị nào có em xin câu hỏi khi pv không ạ

Một vài lưu ý khi vào Cty IT 3 - Đà Nẵng 1. Môi trường không linh hoạt, quản lý giờ giấc cứng nhắc. 2. Tuyển dụng thì nhiều vị trí nhưng khi làm thì giao việc không đúng như vị trí đã tuyển. Làm 1 lúc nhiều dự án. 3. Không có quy trình làm việc. Dùng nhiều thứ pha trộn để quản lý nhân viên. 4. Dev mới vào tự bơi. Dev lâu năm thì tự sướng với code của mình. Nếu muốn học tập cải tiến thì cũng không có ai hỗ trợ.

Không biết có ai làm VNPT-IT2 phòng GP2 ở gần Hồ Con Rùa, SG chưa ta. Có ông Túk mặc váy, mồm vêu nói chuyện bố láo lắm. Chuyên gây chuyện với các team khác. Làm BE thì yên phận BE đi, lái qua lái lại với mobile rồi đi chửi chọc người ta như kiểu đàn bà :)) Chuyên gia nịnh nọt sếp Híu :))) Ai ko làm vừa ý nó thì nó nói xấu, xong có mấy thanh niên chuyên gia nịnh nọt bợ đuýt cho thằng Túk đàn bà kia :)))))) Ai ko bợ nó thì nó ghét nó đì lên đì xuống rồi nói xấu sau lưng này nọ :))) À còn HR nữa chuyên gia xàm lông xàm nách tạo drama nữa. Chị Thu Hèn ơi chị có đọc được thì bớt xàm nha chị. Làm việc có tâm tí đi rảnh quá đi tạo drama chơi hả :))))) Nghỉ việc lâu rồi mà giờ vô review cho ae xem, tốt nhất đừng có vào cái phòng GP2 bên đây là đc :v

Công ty hoạt động quan liêu theo đúng kiểu nhà nước. Mấy thằng quản lý thì toàn lũ ng* dốt thăng tiến nhờ quan hệ, rồi đem người nhà chúng nó vô. Mọi thứ thì ở ngoài Hà Nội quản lý, nên cái gì cũng chậm chạp, 5 khu vực hầu như chỉ biết công việc của mình chứ mọi thứ liên quan đến quản lý - hoạt động đều ì ạch theo kiểu nhà nước. Hồ sơ làm việc thì đòi giấy khai sinh, bảng điểm rồi bằng cấp đủ thứ. Đặc biệt là đòi bằng như thể ông nội chúng sắp chết rồi.

dcmm mạng mẽo như loz

VNPT cau ket gian duong dai da* hiep dam 1 con heo day ba gia xuong bien suot ngay bop bang thong

ko có chỗ nào chửi nên lên đây xả, mạng nhu con củ kẹc, băng thông QT thì bóp nát đít, load cái web nước ngoài còn đ nổi, toàn phải mở VPN mới vào đc, thích bóp v chặn mẹ hết băng thông QT đi, bóp làm L gì cho mất công. Ai có ý định lắp mạng né thằng đb vnpt này đầu tiên vì nó bóp từ internet cho tới 3g (vinaphone), chặn từ internet cho tới 3g.

mang tiếng cty lớn lúc xin thực tập thì đúng kiểu coi thường thấy bà cố. Toàn nhìn vào gpa mà ko để ý kinh nghiệm làm việc. HR thì khinh người thấy mồ, giọng điệu trịnh thượng, nhân viên thì chia bè phái. Sai lầm khi đã từng nộp đơn vào đây

Fresher thi những gì ạ các anh

Chế độ đãi ngộ qua PR cao ngất ngưỡng, vào làm thực tế mới biết là mức lương sàn phải dựa vào sản phẩm (chuyện này cũng tạm chấp nhận được đi, nhưng cái gây ức chế là cái cách tính lương không biết có đúng hay không và có muốn xem lại thì cũng chẳng biết đường mà mò ra chi tiết), nhưng khối kinh doanh lương thì lèo tèo, khối văn phòng lương thì cao ngất ngưỡng, 10 người thì hết 6-7 là nhân viên văn phòng. Nhân viên kinh doanh làm cả đời cũng chả bao giờ được quy hoạch vào khối văn phòng nếu như không có gốc gác. Mấy cha giám đốc thì ngồi không chỉ việc, đụng chuyện thì bảo nhân viên kinh doanh tự gánh, tự chịu trách nhiệm; có thưởng thì giành giật công lao công tráng "do tôi chỉ đạo tốt, do đường lối, chính sách tốt,..." cơ chế lương không rõ ràng, bảng lương chi tiết có xem thì cũng không biết lương đến từ đâu và được chi tiết là bao nhiêu. Mỗi lần muốn thắc mắc lương thì phải hỏi bộ phận nhân sự, nhân sự thì tính lương sai bét nhè; nói động trên cuộc họp thì khối văn phòng bao che nh au kiểu có 1-2 người tính lương thì sai là chuyện bình thường, ... cơ chế thưởng thì khối văn phòng lãnh ra nhiều hơn, lương hàng tháng thì văn phòng cũng từ gấp rưỡi cho đến 2 lần nhân viên kinh doanh. Khi bán được một sản phẩm thì khối văn phòng cũng có một phần gọi là chiết khấu trong đó, nhưng nếu khách hàng cắt khi chưa đáo hạn hợp đồng thì lại CHỈ trừ tiền nhân viên kinh doanh; túm cái váy lại là nên né ngay từ đầu