Luvina Software

Tổng quan: - Lương thì thấp, bóc lột sức lao động thì nhiều - Tối ưu task để nhân viên OT - Công nghệ thì cũ - Quản lý thì kém - Sếp thì ko coi trọng nhân viên - Thuê nhân viên mới ra trường nhưng chế độ kém Nguyên nhân chính khiến mình nghỉ chính vì một câu của sếp tổng trong đợt review lương: - Review thì chậm trễ - Sếp tổng nói 1 câu khiến mình nghỉ luôn:" Anh coi trọng khách hàng trước rồi mới đến nhân viên" - đủ hiểu không tôn trọng, không quan tâm đến lợi ích của nhân viên Còn anh lead của mình mới khôn khéo: - Sinh viên mới vào làm đương nhiên sẽ luôn bị kém hơn -> sẽ phải học nhiều thứ và quy trình. Nhưng sẽ được auto đá*h giá kém 6 tháng đầu -> cho dù bạn có code tốt đến đâu. Để đảm bảo lợi ích của lead cuối năm bạn sẽ được đá*h giá tốt hơn để chứng minh lead của mình làm tốt. vc lắm các bạn ạ ----- Tóm lại: Sinh viên mới ra trường nên làm ở đây 1 năm để quy củ bản thân, nhưng nhớ 1 năm phải ra ngoài luôn không sẽ như cái máy rob ot. Mình làm 1 năm từ năng động, khéo ăn nói ra ngoài như ngáo. Tks all

Cty như c khuyên ae đừng vào

Tôi từng làm ở Luvina 1.5 năm, công ty dự án code ít, chỉ toàn là test, nếu các bạn thích code vào đây thì sẽ thất vọng, chế độ thưởng công ty 1 năm 2 lần, 1 lần vào sn công ty được 3tr, cuối năm thưởng tết lương ai =15tr nhận 12tr tiền thưởng(tôi đã đi làm trước đó 2 công ty chưa thấy công ty nào rẻ rách phần thưởng tết như công ty này), ở đây chỉ đc cái nếu OT thì được tính tiền đủ, Lời khuyên: Các bạn muốn code thì không nên vào khó phát triển, chế độ thưởng ít.

Cong ty cung duoc ma sao mo nguoi binh luan ghe nho

Em dân kinh tế muốn chuyển ngành Cntt tự hỏi vào đây có hợp lý không ạ?

Mới là nhân viên từ khóa đào tạo LA ra làm mà buồn ngủ quá là như thế nào

Hồi 2011 gần ra trường theo hội bạn lên thi tuyển vào lớp đào tạo. Vòng 1: thi trắc nghiệm iq , vòng 2 phỏng vấn vs 1 ôg ng miền nam, hỏi các câu cũng ko khó lắm. Đột nhiên ổng hỏi câu cuối dị vãi: bảo vào đây học tiếng nhật khó lắm em học dc ko, mình bảo em sẽ cố gắng hết sức ak. Ông lại gặng 2-3 lần nữa là "khó lắm đấy em ạ" , e có theo dc ko (mình nghĩ bụng ông này hâm cmnr, chưa thử sao biết theo dc hay ko)=> mình buột miệng: thế thôi em xin nhường lại cơ hội cho các bạn khác vậy => sau đó trượt =)) Giờ đọc các review này thấy trượt đúng là may mắn vãi )) Sau này mình đã đi theo ngành network, kiếm cái ccnp và 6,7 năm kinh nghiệm r. Lương cũng ko cao như các bọn bạn làm senior dev nhưng thấy hợp bản thân.

Công nghệ cũ, giờ còn dùng svn. Dùng tool nội bộ quản lý task, bug. Bạn nào ở đây lâu ra ngoài coi như ko có kinh nghiệm mấy. Khuyên các bạn mới ra trường ko nên vào vì ko học đc j. Các bạn senior trở lên càng ko nên vào vì ko thể thăng tiến đc.

Hi các anh chị, em đang định theo học BrSE, tiếng Nhật thì đang theo học N3. Không biết công ty có hỗ trợ đào tạo BrSE không, hoặc có cơ hội đi Nhật làm việc nhiều không ạ. em cảm ơn các anh chị

- thích an phận và nhàn rỗi thì vào cty này - thích nâng cao trình độ và đi sâu vào chuyên môn thì lượn ngay cho nhanh => công ty làm việc kiểu chân tay, đẩy dự án linh tính, đa phần nhân viên rời công ty sớm, phần bám lại chắc chủ yếu là phi tin. khóa học LA đào tạo lâu (5-6 tháng). lượn nhanh còn kịp