CEO không có tầm nhìn, suốt ngày ngồi nghĩ làm thế nào để bòn rút nhân viên; sinh ra cái Xpi thay thế Kpi tháng để giảm lương net. Lương thấp, không có review lương như cam kết, không có bonus, gom 20% mỗi tháng vào trả cuối năm, nghỉ ngang là mất hết.
0
0
0
Chia sẻ
Xem nữa
Trả lời bình luận...
Trả lời bình luận của