Công ty Tương Lai Mỹ Anh (Amslink)

Tương Lai Mỹ Anh (Amslink)

Sản phẩm
51-150
Ba Dinh, Ha Noi
2.2
76 reviews
Viết review Tương Lai Mỹ Anh (Amslink)
Viết Review công ty Tương Lai Mỹ Anh (Amslink)

Có vẻ như công ty mình không giữ được chân nhân sự nhỉ? Đến anh Kim Quân sau nhiều năm gắn bó cũng rời đi :((. Tôi cũng tự hỏi là với mức lương hiện tại thì các bạn có sẵn sàng gắn bó với công ty lâu dài không? Trong khi lộ trình thăng tiến thì mờ tịt, phỏng vấn thì kêu review lương này nọ, nhưng làm mãi cũng chẳng thấy gì..

hình như sau vụ phốt trên nhóm phụ huynh năm nay mở được ít lớp chuyên hơn năm ngoái thì phải :( huhu cần câu cơm của amslink mà, ko có lớp chuyên liệu năm nay có thưởng tết ko nhỉ mấy ní ơi

tại sao các TTTA lớn khác, ví dụ như ila, đều quyết định tách riêng chăm sóc và quản lý riêng, còn qllh ở amslink lại phải làm cả vậy các chị? đến bao giờ các chị, đặc biệt là ban giám đốc mới chịu chấp nhận rằng sẽ kbh có thể yêu cầu 1 qllh vừa làm tốt việc thu tiền vừa làm tốt việc quản lý chất lượng lớp học, trong khi bây giờ người nghỉ liên tục, người mới vào không biết phải bắt đầu từ đâu, muốn chăm sóc thì phải có chất lượng, mà chất lượng đã k còn từ lúc nào rồi!

phòng R&D có tiêu chuẩn tuyển người ko vậy mng, sao t thấy làm việc cứ sao sao ấy :) kiểu chất lượng không đều, tiêu biểu nhất là cái khóa debate mà các sếp bảo là tâm huyết lắm nhưng nhìn vào cái file tài liệu khóa học mà ngại với PH luôn ấy, sao có thể làm cái slide xấu kinh khủng vậy? 2025 rồi mà slide màu xám đỏ, chữ thì im đậm lên trông như đấm vào mắt người học, elements cũng vừa xấu vừa quê, gửi ảnh lớp học cho PH xem mà tình cờ lọt cái slide vào phát ngại đi được ấy, trong khi cũng là khóa debate mà slide của lớp cấp 1 thì tươi sáng đẹp hơn, cái mindmap trông cũng friendly với các cháu. ủa vậy là làm việc ko bàn bạc với nhau à mà mỗi sản phẩm ra một kiểu vậy ạ

Đội TVTS và QLLH đang rất vất vả để xử lí đống "phốt" mà các chị gây ra đó ạ.

mới nhận việc thấy môi trường và các anh chị ok , mọi người đưng tin mấy thành phần công kích linh tinh nhé hi , iu

cho 1* vì công ty xứng đáng , iuu ...........................

Tui thấy Amslink chỉ cần tăng lương là oki , dẹp được các thành phần toxic lại có thêm người iu cty hơn hihi

Sao các em toxic thế nhỉ nếu mình cảm thấy không phù hợp môi trường có thể xin nghỉ, đừng công kích cá nhân và làm ảnh hưởng đến công ty , nên dừng lại đi các em ạ. Bản thân các em cũng đã và đang làm việc tại Amslink , việc bất đồng quan điểm là ko tránh khỏi nhưng thay vì giải quyết lại lên mạng làm "anh hùng bàn phím" các em có thể thắng trong tiềm thức vì hạ bệ được người khác nhưng có chắc sau này phát triển được lên hay ko ? Dù công việc có chưa tốt nhưng cũng là nguồn thu nhập dù ít dù nhiều cũng làm trải nghiệm kinh nghiệm của mình , nên trân trọng

Công ty môi trường trẻ trung , nhưng các sản phẩm cũng khá nhiều nên cần nhiều thời gian học , mình là TA và được các anh chị hỗ trợ từ việc trao đổi lẫn chăm sóc phhs